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Chargé Ressources Humaines & ComptabilitéGestion des dossiers du personnel, contrats, congés, absences et présences
Préparation des éléments variables de paie
Suivi des recrutements et intégration des nouveaux collaborateurs
Application du règlement intérieur et des procédures RH
Gestion administrative des fournisseurs et des clients
Suivi des factures, paiements, encaissements et bons de commande
Classement et archivage des documents administratifs et comptables
Préparation des dossiers destinés au comptable, à la CNAS et aux organismes administratifs
Suivi des échéances, contrats et obligations administratives de l’entreprise
Élaboration de tableaux de bord RH, administratifs et financiers
Reporting régulier auprès de la Direction Général
Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
Maîtrise des outils bureautiques et d'un logiciel de comptabilité.
Rigueur, organisation, confidentialité et autonomie.